HR-интеграции — Workday, BambooHR триггеры welcome-китов в Италии
Авто-триггер welcome-китов, юбилейных подарков и offboarding-боксов из Workday, BambooHR, Personio и HiBob. Данные нового сотрудника летят, кит уезжает.
Workday — Studio-интеграция
Workday Studio доставляет события new-hire через SOAP или REST как только offer accepted. Pre-shipped welcome-киты уезжают из хаба Milano в 24 часа от триггера и прибывают на day-one. Маппинг полей (имя, домашний адрес, размер, диета) настраивается при внедрении. Audit log 7 лет по best practice Workday.
BambooHR — webhook + REST
BambooHR onboarding webhook срабатывает при создании new-hire. Слушаем, валидируем поля, выпускаем PO в хаб Milano. Статус (in-production, shipped, delivered) возвращается через REST в onboarding-чек-лист new-hire.
Personio, HiBob, Sage People, SuccessFactors
Personio (REST + webhooks), HiBob (REST), Sage People (Salesforce-based REST), SAP SuccessFactors (OData + IFlow) — все интегрируются по тому же паттерну: new-hire event → auto-dispatch из хаба Milano → status callback. Внедрение 2–4 недели на платформу.
Италия — welcome-кит логистика
IVA 22% через SdI (Sistema di Interscambio). Welcome-киты из хаба Milano через BRT/SDA для home-доставки в Италии. Один PO покрывает год найма; инвойсим месячно по факту. GDPR — ПД удаляются через 90 дней.
Частые вопросы
Sandbox-тестирование?
Да — Workday и BambooHR sandbox tenants подключены к нашему staging, 50 тестовых триггеров бесплатно.
Inventory commitment?
Держим 30–60 дней rolling inventory в хабе Milano по прогнозу найма. Re-forecast квартально.
Юбилейные подарки?
Да — триггер из той же HR-платформы на годовщину найма. Тиры по годам службы (1, 3, 5, 10).
Offboarding-киты?
Опционально — брендированный farewell-бокс на событие увольнения. Иногда юридически чувствительно — уточните политику с HR.
Мульти-язык для интернациональных hires?
Да — содержимое кита (блокнот, стикер-пак) автовыбор по hire-country в HR-платформе.